Enneagrammet Next Level podcast
423 Psykologisk tryghed i en verden med høj acceleration?
Hvordan skaber vi psykologisk tryghed, når alting går hurtigere? I denne episode undersøger vært Flemming Christensen, hvordan vi kan bevare tilliden, nærheden og sammenhængskraften i vores arbejdsliv, når verden omkring os accelererer. For når tempoet stiger, og flere ting kæmper om vores opmærksomhed, risikerer vi at komme længere væk fra hinanden. Vi kan begynde at betragte vores kolleger som funktioner, objekter eller ressourcer frem for mennesker, vi er i relation med. Derfor bliver psykologisk tryghed og tillid endnu vigtigere. Men tillid handler ikke kun om at regne med, at andre løser deres opgaver. Den handler også om at tage et fælles ansvar, være nysgerrige på hinandens perspektiver og skabe relationer, hvor den enkeltes stemme og dømmekraft har betydning. For hvad skal der til, for at vi tør sige det højt, når noget ikke fungerer – eller når vi opdager noget, de andre endnu ikke har fået øje på? Du hører blandt andet om: ✔️ Hvorfor psykologisk tryghed styrker teams ✔️ Forskellen på blind og autentisk tillid ✔️ Hvordan vores relationer former vores grundlæggende tillid ✔️ Hvorfor tryghed skaber bevægelse ✔️ Hvordan et fælles sprog om tillid kan styrke samarbejdet ✔️ Hvorfor den enkeltes stemme og dømmekraft skal have plads ✔️ Hvordan mening, retning og betydning forbinder mennesker Flemming Christensen inddrager blandt andet perspektiver fra Amy Edmondson, Daniel Siegel, John Bowlby, Ole Fogh Kirkeby og Viktor Frankl på psykologisk tryghed, relationer, tillid og mening. Måske handler psykologisk tryghed ikke kun om, at vi skal føle os trygge. Måske handler den også om at skabe et fællesskab, hvor vi tager ansvar sammen, giver plads til forskellige perspektiver og lytter efter den tone, som ingen andre spiller. Læs mere om Enneagrammet og Flemming Christensens kurser, forløb og uddannelser på https://thinkaboutit.nemtilmeld.dk/ , thinkaboutit.dk og flemmingchristensen.com.
