KMU Büro Stories

KMU Büro Stories zeigt, wie Schweizer Unternehmen ihren Weg zum passenden Büro gefunden haben – von der eigenen Fläche bis zum Coworking. Du hörst echte Erfahrungen, überraschende Aha-Momente und praktische Tipps, die dir helfen, bessere Entscheidungen für deinen Workspace zu treffen.Host Dani spricht mit Unternehmerinnen und Unternehmern, die offen teilen, was bei der Bürosuche funktioniert hat, wo es geklemmt hat und welche Learnings sie heute jedem KMU weitergeben würden.Abonniere den Podcast und begleite uns auf der Suche nach Bürolösungen, die wirklich passen.

KMU Büro Stories is a business podcast hosted by Daniel Hediger, with 10 episodes on record and a Required Pod Score of 80. PitchCentric scores this show on Booking Probability, Listen Score, and live audience signals refreshed every 24 hours.

Daniel Hediger hosts KMU Büro Stories, a business show with 10 episodes published.

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  KMU Büro Stories

  Vom Homeoffice über Flex Office ins eigene Büro

  Aug 17, 202634 min

  Martin Wittwers erster Arbeitsplatz war ein Bürotisch zuhause, zwei Monitore, ein Laptop. Fünf Jahre ging das gut, bis der Weg vom Bett an den Schreibtisch immer schwieriger wurde und die Trennung zwischen Arbeit und Privatleben fehlte.Martin ist Inhaber von Wittwer IT Services, spezialisiert auf Linux-Dienstleistungen für die öffentliche Hand sowie eigene Cloud-Lösungen wie SwissDash und MailStash. Seine Büro-Reise führte ihn vom Home Office über ein Shared Office und später Private Office bei Regus in Winterthur zu einem eigenen Büro in einem Wohnhaus.Im Gespräch erzählt er, welche Fehler ihm auf dem Weg passiert sind und was er beim nächsten Büro-Umzug anders machen würde.Das erwartet dich:– Wieso das Home Office nach ein paar Jahren an seine Grenzen stösst– Was am Shared Office funktioniert hat, und was fehlte– Warum 12 Quadratmeter für zwei Personen zu wenig sind– Was KI (z.B. ChatGPT) auf der Bürosuche helfen können– Was beim Einzug schiefging, und was er beim nächsten Mal anders macht Links zur FolgeMartin Wittwer: https://www.linkedin.com/in/martin-wittwer-50a5539a/ Wittwer IT Services: https://wittwer-it.ch/ Regus Winterthur: https://www.regus.com/de/ch/zurich/winterthur Fragen oder Feedback? welcome@immodea.ch Daniel Hediger: https://www.linkedin.com/in/danielhediger/

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  Warum Start-up und KMU nie das gleiche Büro brauchen!

  Jul 27, 202626 min

  Warum sitzt das eine frisch gegründete Unternehmen im Coworking und das andere schon im eigenen Büro? Die Antwort hat wenig mit der Grösse einer Firma zu tun, aber sehr viel mit der Idee dahinter.Daniel Hediger ist Gründer und Geschäftsführer von immodea und kennt seit über 20 Jahren beide Seiten des Büromarkts: als klassischer Vermieter und heute als Anbieter von Coworking- und Flex-Office-Lösungen. Im Gespräch mit Deborah Schaller erklärt er, warum die Bürobedürfnisse von Start-ups und KMU schon beim Gründungsmoment auseinandergehen und wo beide bei der Suche stolpern.Das erwartet dich:– Warum sich die Bürobedürfnisse von Start-up und KMU schon im Gründungsmoment unterscheiden– Ab welcher Wachstumsphase sich Coworking, Flex Office oder klassische Miete lohnt– Wo man beim Büro-Budget sparen kann und wo nicht– Welcher Fehler Start-ups und KMU bei der Bürosuche am häufigsten unterläuft– Warum der Büroentscheid am Ende eine Führungsfrage ist Fragen oder Feedback? welcome@immodea.ch Daniel Hediger: https://www.linkedin.com/in/danielhediger/

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  Bürostrategie für IT-KMU: Home Office oder Büro? Beides falsch.

  Jul 7, 202634 min

  Julians Firma startete wie viele: im Homeoffice. Um sich dennoch zwischendurch zu sehen wurden Sitzungszimmer nach Bedarf gemietet. Bis die Sales-Zahlen einbrachen. Julian Deb ist Gründer und Inhaber der domelia IT AG. Er ist seit 26 Jahren in der IT-Branche und hat vor neun Jahren in die Selbstständigkeit gewechselt. Heute ist sein Firmensitz im Technopark Zürich. Im Gespräch erzählt Julian, wie zwei Bürotage pro Woche plötzlich zwanzigmal mehr Offerten brachten und warum die Antwort auf die Frage «Homeoffice oder immer ins Büro?» für ihn «beides falsch» lautet. Das erwartet dich: Warum sinkende Sales-Zahlen der eigentliche Auslöser für Julians Bürowechsel waren Wie ein gemeinsamer Arbeitsort das Geschäftsergebnis verändert haben Warum im Technopark die «Vibes» zur Unternehmenskultur gepasst haben Weshalb der Arbeitsort für ihn weniger zählt als das Resultat Was er jedem Gründer mitgibt: Wer sich kein Büro leisten kann, soll sein Geschäftsmodell überarbeiten 🔗 Links zur Folge Julian Deb (LinkedIn): https://www.linkedin.com/in/julian-deb/ domelia IT AG https://domelia.ch/Innovationszentrum Technopark https://www.technopark.ch/ 💬 Fragen oder Feedback? welcome@immodea.ch Daniel Hediger: https://www.linkedin.com/in/danielhediger/Timestamps:0:00 – Intro & Willkommen0:50 – Fire-Questions1:45 – Wer ist Julian Deb? Vorstellung2:22 – Der Mensch dahinter: Sport, Essen, Reisen3:05 – Reise-Inspiration: Island3:48 – Start der Selbstständigkeit im Homeoffice4:37 – Erste Angestellte im Homeoffice führen5:30 – Sinkende Sales-Zahlen & die Homeoffice-Falle7:21 – Den Mitarbeitenden gerecht werden8:18 – Präsenz: selbst im Projekt und trotzdem führen9:31 – Der Entscheid: ein Büro muss her9:43 – Der Test: Sitzungszimmer, 2 Tage die Woche11:00 – Verzwanzigfachung der Offerten11:48 – Fokus & der Coach mit den Kinderzeichnungen13:20 – Wie es zum Technopark kam15:16 – Das freie Büro nebenan16:30 – Das Umfeld: Unternehmer & Tech-Vibes17:07 – Adresse Zürich: Wirkung bei Kunden & Rekrutierung18:23 – Infrastruktur & Services im Technopark19:27 – Geteilte Sitzungszimmer, Getränke inklusive20:45 – Büroalltag heute: 50/50 & der Donnerstag22:15 – Wo arbeitet das Team? Ergebnis statt Ort23:15 – Workation: ein Monat in Rom24:38 – Learnings & Zukunft der Arbeitswelt28:51 – Kleine vs. grosse Firmen30:12 – Insight für Gründer: erst das Modell, dann der Raum31:30 – Warum Raumkosten das Marginal sind32:03 – Abschluss & Outro

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  Werkstatt, Büro und der Weg dazwischen

  Jun 15, 202639 min

  Tobias Schärs erster Arbeitsplatz war der Teppichboden seines Schlafzimmers – Laptops in einer Reihe, damit er in der Mitte sitzen und Gerät um Gerät durcharbeiten konnte. Das war April 2020, mitten in Corona. Sechs Jahre später betreibt sein Verein «Wir lernen weiter» ein Dachraum-Büro in einer Pfarrhaus-Wohnung und eine 220 m² grosse Werkstatt in einer Metallbaufirma.Tobias ist Gründer und Geschäftsleiter von «Wir lernen weiter» – eine Organisation, die gebrauchte Laptops professionell und datenschutzkonform aufbereitet und an benachteiligte Lernende in der Schweiz abgibt. Seit der Gründung hat er fast zehn Angestellte aufgebaut und zwei vollwertige Standorte – finanziert einzig über Wirkungsfinanzierung.Daniel und Tobias sprechen darüber, wie ein Non-Profit echte Büroentscheide trifft: Wann lohnt es sich, Geld in eine fremde Liegenschaft zu investieren? Wie koordiniert man zwei Standorte? Und wie denkt man wirtschaftlich, wenn Kapital knapp ist?Das erwartet dich:– Warum 60'000 Franken in eine fremde Liegenschaft manchmal die günstigste Bürolösung ist– Wie man eine zu gross ausgeschriebene Fläche auf die tatsächlich benötigte Grösse verhandelt– Was passiert, wenn Büro, Werkstatt und Mittagstisch im gleichen Haus sind– Weshalb Tobias überzeugt ist, dass er ohne externe Finanzierung effizienter arbeitet🔗 Links zur FolgeTobias Schär (LinkedIn): https://www.linkedin.com/in/tobias-schaer/ Wir lernen weiter: https://wir-lernen-weiter.ch 💬 Fragen oder Feedback? welcome@immodea.ch Daniel Hediger: https://www.linkedin.com/in/danielhediger/ Timestamps: 00:00 – Intro & Willkommen 00:52 – Fire-Questions 01:37 – Wer ist Tobias Schär? Vorstellung & Vision von WLW 02:39 – Der Mensch hinter dem Projekt: Werte & Privilegien 03:31 – Das erste Büro: Laptops auf dem Schlafzimmer-Teppich 06:05 – Umzug ins Pfarrhaus Märzschwand 08:16 – Leben und Arbeiten unter einem Dach: Freiwillige in der Wohnung 11:00 – Vom Basteln zum Studium der Wirtschaftsinformatik 13:19 – Die Vereinsgründung im April 2020 14:24 – Der Refurbishing-Prozess: Datenschutz & Qualitätsmanagement 22:14 – Teamstruktur und Skalierung im Alltag 23:14 – Der 60'000-Franken-Mieterausbau im Pfarrhaus 25:12 – Die Werkstatt heute: Flying Desks & Clean-Desk-Policy 28:19 – Wirkungsfinanzierung: Warum Effizienz für Hilfswerke entscheidend ist 35:54 – Wenn Geld keine Rolle spielen würde... 37:08 – Abschluss & Outro

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  Schritt für Schritt zum neuen Büro – was KMU wissen müssen

  May 25, 202634 minS0

  <p>Ein Büroumzug dauert länger als die meisten KMU denken – und birgt mehr Chancen, als viele realisieren.<br />Daniel Hediger erklärt Schritt für Schritt, was hinter einem Bürowechsel steckt: </p><p>von den typischen Auslösern über die internen Vorbereitungen bis zum ersten Arbeitstag in den neuen Räumen. Er zeigt, warum viele Unternehmen zu spät anfangen – und wie man den Prozess von Anfang an richtig aufgleist.<br />Das erwartet dich:<br />– Warum ein Büroumzug locker ein Jahr dauern kann – und wie man das realistisch einplant<br />– Was intern zuerst geklärt werden muss: Präsenzzeiten...

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Based on semantic analysis of episode topics and host coverage, this show is a strong guest fit for executives in:

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